La empresa PULIMENTOS GARES SL, que presta el servicio de limpieza en Smurfit Kappa Mengíbar, ha sancionado al Secretario General de la Sección Sindical de INNOVACIÓN SINDICAL vulnerando explícitamente sus derechos laborales. El trabajador, que disponía de tres días de descanso en su cuadrante ha sido sancionado por no haber interrumpido su descanso a petición…Seguir leyendoINNOVACIÓN SINDICAL DENUNCIA PRESIONES DE PULIMENTOS GARES A NUESTRO REPRESENTANTE EN LA EMPRESA
Categoría: Noticias
/*! elementor – v3.21.0 – 08-05-2024 */ .elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=».svg»]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block} Las trabajadoras del servicio de limpieza de los centros de salud de la provincia de Jaén están apostando de manera importante por INNOVACIÓN SINDICAL como sindicato de referencia para conocer y defender sus derechos laborales 15/09/2024 Desde hace unas semanas trabajadoras de este…Seguir leyendoINNOVACIÓN SINDICAL SE IMPLANTA EN LA LIMPIEZA DE LOS CENTROS DE SALUD DE LA PROVINCIA
/*! elementor – v3.21.0 – 08-05-2024 */ .elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=».svg»]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block} INNOVACIÓN SINDICAL denunció que el puesto de trabajo de una trabajadora estaba sometido a altas temperaturas sin ningún sistema de climatización, lo cual suponía un riesgo de accidente por estrés térmico. Además, a la trabajadora se le trasladó a esa nueva ubicación sin…Seguir leyendoLA INSPECCIÓN DE TRABAJO, POR QUINTA VEZ, DA LA RAZÓN A INNOVACIÓN SINDICAL FRENTE AL AYUNTAMIENTO DE LA CAROLINA
INNOVACIÓN SINDICAL denunció a la empresa Asociación Andujarexa de Servicios Integrales (AINDOA) por haber tenido a una trabajadora sin dar de alta en la Seguridad Social y proceder a su despido aun no estando formalizada su contratación durante muchos meses. El Juzgado de lo social consideró improcedente el despido y el derecho de la trabajadora…Seguir leyendoLA EMPRESA ASOCIACIÓN ANDUJAREXA DE SERVICIOS INTEGRALES SANCIONADA POR SEGURIDAD SOCIAL TRAS LA DENUNCIA DE INNOVACIÓN SINDICAL
La Inspección de Trabajo ha reconocido fundamentada la denuncia de INNOVACIÓN SINDICAL frente al Ayuntamiento de La Carolina, poniéndose de manifiesto que el consistorio no ha facilitado a los delegados de prevención el Plan de Prevención del Ayuntamiento de La Carolina y, por lo tanto, se desconoce la evaluación de los riesgos de cada puesto…Seguir leyendoLA INSPECCIÓN DE TRABAJO, VUELVE A DAR LA RAZÓN A INNOVACIÓN SINDICAL EN MATERIA DE SALUD LABORAL, FRENTE AL AYUNTAMIENTO DE LA CAROLINA
INNOVACIÓN SINDICAL se ha analizado los salarios provinciales, y tras estudio de los mismos basado en datos oficiales de la Agencia Tributaria concluimos e informamos de que el salario medio de nuestra provincia es el más bajo a nivel estatal. 24/08/2024 Los baremos oficiales para medir los bajos salarios son múltiples, además de precisos, pero…Seguir leyendoLOS SALARIOS “MADE EN JAÉN” LOS MÁS BAJOS DE ESPAÑA
INNOVACIÓN SINDICAL es una organización sindical que se autofinancia, o sea, que recibe 0 euros de subvención, y cuya independencia y autonomía se demuestra a diario en la defensa de las personas trabajadoras. 21/08/2024 …Seguir leyendoLA RENOVACIÓN SINDICAL LLEGA GRACIAS A LAS PERSONAS AFILIADAS A IS.
Es la tercera ocasión, en menos de una semana, que la Inspección de Trabajo resuelve conforme a las pretensiones de INNOVACIÓN SINDICAL la denuncia que el sindicato ha puesto al Ayuntamiento de La Carolina. En esta ocasión, porque el Ayuntamiento se ha negado a darnos el registro horario de la plantilla desde enero de 2024…Seguir leyendoLA INSPECCIÓN DE TRABAJO VUELVE A DAR LA RAZÓN A IS. FRENTE AL AYUNTAMIENTO DE LA CAROLINA POR TERCERA VEZ
El artículo 81 del Estatuto de los Trabajadores, es claro, y establece que en las empresas o centros de trabajo, se pondrá a disposición de los delegados de personal o del comité de empresa un local adecuado en el que puedan desarrollar sus actividades y comunicarse con los trabajadores/as. Ante esto, una vez más, la…Seguir leyendoLA INSPECCIÓN DE TRABAJO RESUELVE EN CONTRA DEL AYUNTAMIENTO DE LA CAROLINA POR VULNERAR EL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES/AS Y EL CONVENIO COLECTIVO
/*! elementor – v3.21.0 – 08-05-2024 */ .elementor-widget-image{text-align:center}.elementor-widget-image a{display:inline-block}.elementor-widget-image a img[src$=».svg»]{width:48px}.elementor-widget-image img{vertical-align:middle;display:inline-block} La Inspección de Trabajo y Seguridad Social vuelve a dar la razón a IS. resolviendo a favor del sindicato y en contra del consistorio municipal. INNOVACIÓN SINDICAL denunció que el Ayuntamiento de La Carolina vulnera el derecho del Comité de empresa a recibir…Seguir leyendoLA INSPECCIÓN DE TRABAJO DA LA RAZÓN A IS. Y OBLIGA AL AYUNTAMIENTO DE LA CAROLINA A DAR LA INFORMACIÓN SOBRE CONTRATACIÓN